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CarrièresCushman & Wakefield réorganise son département Global Occupier ServicesLe département Global Occupier Services (GOS) de Cushman & Wakefield, dirigé par Jean-Louis Guilhamat, international partner, se réorganise autour de 3 métiers principaux et nomme ...
CarrièresIls inventent ou réinventent le business model de leur entreprise Maël Aoustin, le commerce au cœur
Bureau84 % des cadres ont des problèmes de connexion internet au travail (WiredScore/Ipsos)Une étude réalisée par WiredScore et Ipsos révèle que, dans un contexte de transformation numérique où internet est devenu la clé de voûte du travail et de la ...
Bureau"CBRE, leader des services immobiliers dans le monde, se doit de l’être aussi en France"Business Immo : Près d’un an après votre nomination à la présidence où en est CBRE France ? Fabrice Allouche : Nous avons achevé la réorganisation opérationnelle de CBRE France ...
BureauBonheur au travail : de la théorie en entreprise à sa pratique dans l'immobilierLe bonheur : « État durable de plénitude, de satisfaction et de sérénité, d’équilibre de l'esprit et du corps, d'où la souffrance, le stress, l'inquiétude et le trouble sont ...
BureauLes professionnels de l’immobilier de bureaux doivent se mettre au goût du jour (Xerfi)Selon Xerfi, la menace d’explosion de la bulle dans l’immobilier de bureaux s’éloigne. Une bonne nouvelle qui s’explique par les moindres pressions sur les valeurs locatives et ...
Bureau"Faire de Revolution@Work la plate-forme de référence pour penser l’entreprise et le bureau de demain"Business Immo: Que représente Revolution@Work ? Marie-Célie Guillaume: Revolution@Work est un dispositif qui entend faire émerger et diffuser les innovations qui s’opèrent ...
CarrièresGuillaume Roca rejoint le cabinet CD&BDans le cadre de son développement, CD&B, cabinet français indépendant d’experts en transformation des espaces de travail, annonce l’arrivée au sein de ses équipes de Guillaume ...
BureauActineo, partenaire de Revolution@WorkObservatoire de la qualité de vie au bureau, Actineo est partie prenante de Revolution@Work, programme international destiné à promouvoir l'innovation dans les organisations, ...
BureauCBRE décrypte les nouvelles tendances de consommation de l'immobilier d'entrepriseL'évolution des modes de vie, la révolution des modes de travail, la transformation des comportements au premier rang desquels, les Millennials... sont autant de défis majeurs ...
ESGSchneider Electric présentera ses solutions dédiées au bâtiment « digitalisé » au salon IBSSchneider Electric, spécialiste mondial de la gestion de l'énergie et des automatismes, participera à la 7ème édition d’IBS, le salon de la performance des bâtiments tertiaires, ...
CarrièresDeux promotions au sein du groupe AmsycomJean-François Couëc, président du groupe Amsycom annonce la nomination de deux nouveaux directeurs à compter du 1er juillet 2016. « Ces nominations, qui confirment notre volonté ...
Bureau[VIDEO] Match Paris-Londres : Où vaut-il mieux travailler ?Pour la troisième édition du baromètre Paris Workplace, l’Institut français d'opinion publique a comparé pour le compte de la Société Foncière Lyonnaise les espaces de bureaux à ...
CarrièresOlivier Guyon-Sangnier nommé directeur immobilier d’EconocomOlivier Guyon-Sangnier est devenu directeur immobilier d’Econocom en avril 2016. Il dispose d’une expérience internationale de plus de 25 ans dans le domaine de l’immobilier après ...
BureauUne année 2015 record pour le département conseil utilisateurs de Colliers International FranceLe département conseil utilisateurs de Colliers International France, dirigé par Thibault de Gueltzl, a accompagné de nombreuses entreprises clientes en générant pour leur compte ...
BureauMaîtriser sa vacance, c’est possible !Nous sommes le leader européen de la gestion et de l’innovation de l’immobilier vacant, explique Olivier Berbudeau, directeur du développement de Camelot Property France. Nous ...
BureauLa réponse de CBRE France à l’article du MondeBusiness Immo: Le Monde a publié un article titrant sur le « malaise » chez CBRE France. Sur le plan social, il est notamment évoqué le départ de 146 salariés sur 850 en six mois ...